11/03 | 新着案件0件 | 現在の総案件数 | 722件 |
案件NO | 344 |
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»【増員】ゲームプランナー ポテンシャル採用 |
作業内容 | 担当イベントの⽅針決め、企画策定 各職種へのオリエン、ディレクション 担当イベントのモチーフ⽅針決め 担当イベントのモチーフクオリティチェック 担当イベントのレベルデザイン⽅針決め、レベルデザインクオリティチェック ※上記より適宜調整し、向いている業務を優先して⾏って頂きます。 |
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必要経験 | [必須スキル] ゲームプランナー経験がなくても可。(経験者優遇) とにかくゲームが好きである。 意欲ある⼈、きつい仕事でもしっかりとコミットできる。 プランナーを⽬指し、頑張れる⽅。(※ポテンシャル枠) |
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